Trabajadores de centros de mayores extremeños asisten a un curso en San Martín de Porres

La residencia de mayores San Martín de Porres fue anfitriona de un curso sobre liderazgo y gestión de equipos el pasado miércoles. Estaba dirigido a responsables de residencias y mandos intermedios y asistieron 25 profesionales de nueve centros pertenecientes a la asociación Lares Extremadura repartidos por ciudades como Coria, Miajadas, Cáceres o Castuera.

El curso estuvo impartido por Fernando Domínguez Gómez, licenciado en psicología. Además, el ponente tiene un máster en Recursos Humanos, es consultor empresarial y da clases en el centro de humanización de la salud de los Religiosos Camilos.

Los objetivos del curso eran adquirir las competencias necesarias para gestionar organizaciones, liderar equipos y trabajar en ellos con un enfoque humanista; dotar a los profesionales de habilidades y conocimientos que faciliten el posicionamiento; y reflexionar y comprender los conflictos en la vida de los equipos y de las organizaciones y cómo su incidencia depende de las alternativas que se utilicen para resolverlos.

El curso ha sido financiado a través del crédito de formación que gestiona la fundación Tripartita y que contribuye a que empresarios y trabajadores puedan mejorar las competencias necesarias para adaptar su desempeño a los cambios del mercado laboral y los sectores productivos, favoreciendo el acceso a una formación gratuita y de calidad para todos los trabajadores.

Lares Extremadura agrupa 24 centros y servicios de atención a los mayores (residencias y centros de día), todos ellos de gestión solidaria que atienden diariamente a 1.150 personas en la región. La asociación está presente en centros urbanos, pero sobre todo en áreas rurales.